대졸  대리   과장  차장  부장
2,367 2,948 3,445 3,959 4,385  <기준일 : 2003/8>

제수당 
직책수당, 통근수당, 특근수당, 설계관리수당, 자격수당, 현장수당, 식대, 특근식대 등  

휴가제도 
1년만근 후 연차 10일, 이후 한해 1일씩 증가  

복리후생 
콘도이용가능, 주5일근무, 경조사비 지급, 자녀학자금(유치원, 초,중,고) 지원, 
국민연금, 4대보험, 신협대출  

이하 연봉정보는 도화 신입사원 입사하신 워커회원님이 주신 자료입니다.
중식비, 성과급포함, 야근수당 별도, 수습기간 3개월 이후 1년 기준으로 계산.
*연봉은 계산방법에 따라 결과치가 달라질 수 있습니다. 

작성자 : 도화인  작성일 : 2003-05-13 오전 1:03:53  
제목 : 도화 신입연봉공개
 
이 연봉은 수습(3개월)을 떼고 나서 1년간의 연봉입니다.(연봉제 아님)
야근을 전혀 안할경우 토목기사1급 소지한 신입사원 세전 연봉(성과급포함)은
(135.5만원 * 12 ) + 114만원 * 5(상여금) + 114만원 * 1.5(성과급) = 2367만원
여기에 매달 식비가 11만원이 더나옵니다. 
2367만원 + 11만원*12 = 약 "2500만원"...

하지만 3개월간의 수습기간으로 인해 상여금중 일부가 삭감됩니다.
그리고 야근을 할경우 야근수당이 따로 나오고 저녁식비도 나옵니다.
야근수당은 시간당 계산되며 30분단위까지도 합계가 됩니다.

열심히 야근한 사람은 약 450만원까지 연봉이 차이가 날 수 있습니다.  
따라서 최대 2950만원이 가능하다는거죠.
아마 엔지니어링 업계에서는 최상위권으로 알고 있습니다. 

회사분위기도 좋고 이 바닥에서는 일할만한 회사라고 자부합니다.
아차 하나더 저희 회사는 주5일 근무제입니다. 왠만하면 지켜지더군요. 

저번달에 도화면접을 보고 탈락한 사람입니다.
언젠가 다시 도화의 모집공고를 보고 이곳에서 자료를 찾으실 분들에 대비해 
간단히 기억나는대로 올려두는것도 좋을 것이라는 생각으로 이렇게 글을 올립
니다.

전체적으로 면접시간은 총 25-30분 정도가 걸린 것 같습니다.

물론 대기시간도 약 한시간 가량이었지만 면접시간을 나누어 놨기 때문에 그리 
오래 기다린다는 생각은 안들더군요

먼저 해당 지원부서와의 기술면접(전공면접)이 있습니다.

제가 지원한 분야에서는 3분이 나오셔서 면접을 하셨는데 주로 물어보는 질문
은 당연히 "왜 우리 부서를 지원하게 되었나"이며 "만일 합격이 된다면 우리 부
서에서 무슨 일을 할 수 있을거 같나" 였습니다.

제 개인적인 의견으로는 지원하고자 하는 분야의 선배들이 있다면 신입때는 보
통 어떤 일들을 하나를 알아본 후에 면접을 가시는 것도 좋은 방법이라고 생각
됩니다.

기술면접(전공면접)이라지만 특별히 기술적인 분야의 질문보다는 석사라면 논문
의 내용에 대해서 많이 물어봤습니다. 학사는 제가 잘 모르지만 시험 보듯이 그
렇게 물어보는 분위기는 아니라고 들었습니다.

기술면접(전공면접)이 끝난후에 회장단들과의 인성면접이 있었습니다.

생각보다는 화기애애한 분위기 였고 회장단분들도 오히려 분위기를 풀어주시려
고 노력하는 모습이 보일 정도라 좋았습니다.

먼저 자기소개를 하라고 시킵니다. 약 3분이내로 하는게 가장 적당하다고 생각
이 되며 미리 준비하고 연습하는것도 괜찬을거 같습니다. 저는 처음 면접이라 
제가 써낸 자기소개서를 그냥 요약하는 정도로 어버버 하고 와서 지금도 후회
됩니다.

가장 중점적으로 물어보는건 이력서상에서 이해가 안되는 부분들이었습니다.

영업,무역회사가 아니다 보니 이상한 질문들을 해서 머리 아프게 하는 것은 없
었습니다. 예를 들어 학교를 남들보다 1년 더 다녔는데 이력서 상에는 휴학이라
고 되어있지 않으면 물어봅니다.

어떻게 된거고 그 당시에는 무엇을 했나?

가족사항에서 특이한 점이 있어도 질문대상이 됩니다. 전반적으로 이력서 상에 
날짜들을 비교해보고 공백이 있는 기간에 대해 무엇을 했는지 물어보는 것 같
았습니다.

3명에서 4명이 동시에 보기 때문에 개인적으로 돌아오는 질문은 그리 많지는 
않습니다. 면접전에 자신의 이력서를 찬찬히 보면서 예상 질문을 만들어 보는것
도 좋은 방법이고 친구나 후배에게 부탁하는 방법도 좋을거 같네요

모두들 힘내시고요.
건설인으로서 자부심을 가지고 하나로 뭉치자구요... 


■도화종합기술 채용관련 문의
- 총무부 대리 이종일 (전화 : 02-3469-7023)